Какие льготы полагается получать работающим студентам?  

У заочников и студентов, учащихся на вечернем отделении, часто возникает ряд наивных вопросов:

• 1. Разрешается ли учиться в двух ВУЗах или факультетах одновременно?
• Конечно. Предусмотренный этим федеральный закон этого не запрещает, но положенные законные компенсации и гарантии вы получите лишь один раз.
• 2. Существуют ли льготы для студентов одновременно работающих?
• Существуют. Сотрудник, совмещающий учебу на вечернем либо заочном отделении с работой, если он того желает, может работать по сокращенной неделе. А за время освобождения от труда ему полагается 50% средней заработной платы, но она должна быть не меньше минимального уровня оплаты.
• 3. Обязан ли ВУЗ обеспечивать вечерников и заочников учебниками?
• Да. Студенты государственных ВУЗов имеют полное право бесплатно пользоваться библиотечной литературой, т.е. могут полностью рассчитывать на обеспечение учебных пособий, независимо от формы обучения.
• 4. Что делать в том случае, если из-за проблем на работе или из-за начальства не удается вовремя сдать экзамены?
• Решайте эту проблему непосредственно в самом учебном заведении. Как правило, такие дела рассматривает заместитель декана по учебной работе. Если вы не занесены в «черный список», а показали себя с хорошей стороны, то с вами должны пойти на компромисс. Если же нет, то вы получите дисциплинарное взыскание за то, что не явились на экзамен вовремя.
• 5. Каков срок учебного отпуска?
• Студенты ВУЗов, которые совмещают учебу с работой, вправе уйти на учебный отпуск, согласно Трудового кодекса. Притом, за сотрудником-студентом сохраняется и средняя заработная плата. Для того, чтобы получить отпуск, необходимо:
• • учиться для получения первого высшего образования;
• • иметь отличную успеваемость как на вечернем, так и на заочном отделении;
• • ВУЗ должен иметь госаккредитацию.
• Что же касается продолжительности учебного отпуска, то:
• • для подготовки и сдачи экзаменов во время первого и второго курса – по 40 дней в течение всего обучения на каждом курсе;
• • для подготовки и сдачи экзаменов во время третьего и последующих курсов – по 50 дней;
• • для написания, защиты диплома и сдачи итоговых гос. экзаменов до 4 месяцев;
• • для сдачи итоговых экзаменов – 1 месяц;
• • работодатель не имеет право отказать в отпуске и слушателю, и работнику-абитуриенту подготовительных отделений – 15 дней, но уже за счет работника.
• 6. Возможен ли перенос сессии?
• Возможен, но только для военнослужащих-конкрактников. Во всех остальных случаях – на усмотрение учебного заведения. Многие ВУЗы дают сдать нужные экзамены досрочно иногородним студентам-заочникам и успешным студентам.
• 7. За что отчисляют из ВУЗа?
• • за нарушение дисциплины (к примеру, если вы на протяжении года получили 3 выговора);
• • за неуплату, если ваше обучение происходит на платном отделении;
• • за появление в университете в состоянии алкогольного опьянения;
• • за драки, грубости по отношению к преподавателям, в общем – за аморальные поступки.
• Не допускается отчисление учащихся во время каникул, болезни, декретного или академического отпуска.
• Если сам студент считает, что его выгнали незаконно, то он может обжаловать это решение:
• • в суде;
• • у ректора ВУЗа;
• • в государственном органе, в чьем ведении находится его учебное заведение.
• 8. Может ли быть второе высшее образование бесплатным?
• Нет, только для военнослужащих, отслуживших 15 лет, и уволенных в запас.